Biber & Associates Österreich startet mit Helmut Wieser als Geschäftsführer
Lokaler Ansprechpartner für SAP-Anwenderunternehmen und SAP-Berater
Die SAP Personalberatung Biber & Associates hat eine österreichische Niederlassung gegründet. Geschäftsführer des Unternehmens ist Helmut Wieser. Von Leobersdorf aus widmet er sich ab sofort dem Aufbau des Unternehmens und der Aufgabe, Unternehmen in Österreich hochqualifizierte SAP-Berater und SAP-Führungskräfte zu vermitteln. Biber & Associates Österreich wird Unternehmen und Bewerber persönlich und mit lokalem Ansprechpartner beraten. Helmut Wieser hatte zuvor leitende Vertriebs-Positionen in mehreren Unternehmen inne. Hierzu gehören Yokohama Reifen, Kumho-Tires und Goodyear Dunlop Tires Austria. Er besitzt zugleich langjährige Erfahrung im Einsatz von SAP-Technologien im SCM (Supply Chain Management) sowie im Vertriebsmanagement. Wieser hält einen MBA-Titel der Universität Klagenfurt.
Bereits seit zehn Jahren vermittelt Biber & Associates erfolgreich SAP-Fachkräfte im gesamten deutschsprachigen Raum. Die österreichische Niederlassung ist nach Köln in Deutschland und Wollerau in der Schweiz der dritte Standort. Dieser soll helfen, die zunehmende Nachfrage in Österreich noch persönlicher zu bedienen. Biber & Associates will näher an die Unternehmen rücken und den Bewerbern einen lokalen Ansprechpartner bieten, der den lokalen SAP-Arbeitsmarkt kennt und auch für persönliche Gespräche zur Verfügung steht.
In österreichischen Unternehmen ist der Einsatz von SAP zur Unternehmenssteuerung weit verbreitet. Dies gilt nicht zuletzt für Handelsunternehmen und die herstellende Industrie. Viele Unternehmen arbeiten an SAP-Implementierungen oder an der Erweiterung ihrer SAP-Landschaft. Entsprechend steigt der Bedarf an SAP-Fachkräften. Doch erfahrene SAP-Berater sind rar: Sie müssen neben einer hohen technischen Expertise ein tiefes Verständnis für Unternehmens-Prozesse mitbringen.
Helmut Wieser freut sich auf die neue Aufgabe: „In Österreich zählt vor allem eines: Vertrauen. Um die richtigen Experten in die richtigen Unternehmen zu vermitteln, muss man sich kennen. Schon jetzt merken wir bei unseren Vermittlungsaktivitäten, wie sehr sich unsere lokale Präsenz für Unternehmen und Bewerber auszahlt.“
Hauptziel von Wieser als Geschäftsführer der Personalberatung ist die Erweiterung der Bewerberbasis. Der Schwerpunkt liegt dabei auf österreichischen Kandidaten. Doch auch die Anwerbung von Fachleuten aus Nachbarländern bietet ein großes Potenzial für Unternehmen, die SAP-Expertise benötigen. „Eine Grundbedingung ist immer, dass die Bewerber sehr gute Deutschkenntnisse besitzen“, so Wieser.
Thomas Biber, Geschäftsführer von Biber & Associates, freut sich über die gelungene Ausweitung: „Es ist überraschend: Obwohl Österreich ein sehr erfolgreicher Markt für den SAP-Konzern ist, gibt es bei weitem keine ausreichend spezialisierte Personalberatung, die sich nur auf SAP-Fachkräfte konzentriert, qualitativ hochwertige Arbeit leistet und lokal präsent ist. Mit Helmut Wieser schließen wir diese Lücke. In Zukunft werden wir österreichische Unternehmen bei Ihrer Suche nach SAP-Personal noch besser helfen können.“